Lægeforeningen har åbenbart en regel om, at der ikke må indbetales pension efter medlemmets fyldte 70. år. Det har en uheldig følge, som man måske ikke har været bevidst om. Jeg ved ikke, hvad man gør i Danmark, men hvis et medlem, der er fyldt 70, arbejder i Grønland, scorer Grønlands hjemmestyre pensionen. Ikke alene tager de de 10%, som de selv skulle indbetale, men de fradrager også de 5% i lønnen, som medlemmet selv skulle betale. Er det i øvrigt lovmedholdeligt?
>Svar: Forhandlingsleder: urimelig forskelsbehandling
Forhandlingsleder, konst. ledende overlæge Mette Worsøe, Odense Universitetshospital, Svendborg
E-mail: mette.worsoe@dadlnet.dk
Interessekonflikter: ingen
I Grønland er alle læger ansat under den samme overenskomst. Overenskomsten forhandles for alle læger af Foreningen af Speciallæger og Yngre Læger sammen med de grønlandske læger repræsenteret ved Grønlands Lægeforening. Overenskomsten er på mange områder forskellig fra den danske.
Det er rigtigt, at læger over 70 år efter lægernes overenskomst i Grønland er anderledes aflønnet end læger under 70. Der betales nemlig ikke pension fra arbejdsgiveren. Helt generelt gælder det i de grønlandske overenskomster, at medarbejdere over 70 et langt stykke af vejen er undtaget fra at være dækket af overenskomster. Det betyder, at ansatte over 70 i mange tilfælde selv skal forhandle individuelle vilkår for ansættelsen.
Sådan har det også været i Danmark, men ikke længere, da det i Danmark ville være en overtrædelse af forskelsbehandlingslovgivningen. En sådan lovgivning gælder ikke i Grønland.
Som overenskomstpart har vi naturligvis rejst krav ved overenskomstforhandlingerne om, at læger over 70 skal behandles på samme måde som læger under – også ved de sidste forhandlinger i 2015. Vi på vores side af bordet er helt enige i, at forskelsbehandlingen ikke er rimelig, men vi har ikke kunnet få selvstyret til at acceptere vores krav. Og en overenskomstaftale kræver nu engang, at man er enige.
Vi er således helt enige i, at forskelsbehandlingen er urimelig – og vi kæmper naturligvis videre med at få det ændret.
>Svar: Forhandlingsleder: urimelig forskelsbehandling
Forhandlingsleder, konst. ledende overlæge Mette Worsøe, Odense Universitetshospital, Svendborg
E-mail: mette.worsoe@dadlnet.dk
Interessekonflikter: ingen
I Grønland er alle læger ansat under den samme overenskomst. Overenskomsten forhandles for alle læger af Foreningen af Speciallæger og Yngre Læger sammen med de grønlandske læger repræsenteret ved Grønlands Lægeforening. Overenskomsten er på mange områder forskellig fra den danske.
Det er rigtigt, at læger over 70 år efter lægernes overenskomst i Grønland er anderledes aflønnet end læger under 70. Der betales nemlig ikke pension fra arbejdsgiveren. Helt generelt gælder det i de grønlandske overenskomster, at medarbejdere over 70 et langt stykke af vejen er undtaget fra at være dækket af overenskomster. Det betyder, at ansatte over 70 i mange tilfælde selv skal forhandle individuelle vilkår for ansættelsen.
Sådan har det også været i Danmark, men ikke længere, da det i Danmark ville være en overtrædelse af forskelsbehandlingslovgivningen. En sådan lovgivning gælder ikke i Grønland.
Som overenskomstpart har vi naturligvis rejst krav ved overenskomstforhandlingerne om, at læger over 70 skal behandles på samme måde som læger under – også ved de sidste forhandlinger i 2015. Vi på vores side af bordet er helt enige i, at forskelsbehandlingen ikke er rimelig, men vi har ikke kunnet få selvstyret til at acceptere vores krav. Og en overenskomstaftale kræver nu engang, at man er enige.
Vi er således helt enige i, at forskelsbehandlingen er urimelig – og vi kæmper naturligvis videre med at få det ændret.
Dette sker efter en aftale med Foreningen af Speciallæger og Yngre Læger. Jeg ved ikke lige, hvordan man som fagforening synes, at man varetager medlemmets interesser. At man – fordi man er 70 – skal have 15% mindre i løn end en 68-årig f.eks.
En 68-årig, der får pensionen udbetalt og samtidig arbejder, har ingen problemer med at få overført sin pension og får den udbetalt måneden efter sammen med den øvrige pension. Hvad er det så, der sker, fordi man fylder 70? I øvrigt i en tid, hvor flere og flere arbejder efter den såkaldte pensionsalder.
Jeg er dybt forarget og ser gerne, at denne regel bliver lavet om.
<p>Læger over 70 år, der arbejder i Grønland, får ikke pensionen. Det gør hjemmestyret. Hvad er meningen?</p>